Sesión 7. Actividad 2. Aplicación de encuesta y análisis de resultados.

Sesión 7. Actividad 2. Aplicación de encuesta y análisis de resultados.

La encuesta realizada fue acerca del tema propuesta de la Reforma Laboral 2019. A continuación, haré el análisis de los datos recabados, de las respuestas que los entrevistados dieron.

Se mandó a diferentes encargados y personas que se encuentran en el área de Recursos Humanos, contestando en su mayoría personas con la profesión de abogados.

 La muestra esta entre los 31 a 40 años, siendo la generación que nació entre 1980 y 1990

En cuanto al género, estuvo parejo, ya que la mitad fue hombres y la otra mujer; lo que nos permite tener una buena visión de la opinión de ambos y hacerla un poco más equilibrada.

Nos da una buena perspectiva de tener una opinión razonable respecto de la Reforma Laboral 2019, ya que la mayoría de los encuestados tiene mas de 10 años de experiencia y ya se han enfrentado a los retos de la vida laboral y sindical en las empresas.

Vemos algo preocupante en esta respuesta, y se puede entender el porqué de la Reforma Laboral propuesta por el gobierno, ya que más de la mitad de los encuestados manifiesta que tiene un contrato de protección, dejando de lado la verdadera vida sindical.

Una mayoría considera que se dejo de lado y faltaron muchas reformas para regular aún mas el llamado outsourcing, al que recurren muchas de las compañías hoy en día.

Aún cuando es una promesa de la Reforma Laboral 2019, el hacer la justicia mas rápida y expedita en materia laboral, los encuestados no ven esto como un hecho y consideran que seguirá igual de tardada como hasta ahora.

Consideran los encuestados que el mayor beneficiado con esta reforma es el sector obrero, ya que las mayores modificaciones se hicieron dirigidas a este sector, como el voto libre y secreto para elegir a sus representantes, así como poder tener mas de un sindicato en la empresa o no estar afiliado a ninguno.

Al igual que en la rapidez de la resolución de los casos/juicios/controversias, los encuestados no creen que esto modifique la cultura laboral ya existente en México.

Ligado a los tiempos, la muestra de encuestados considera que la justicia laboral y la resolución de los casos seguirá como hasta ahora tardando mas de 6 meses en llegar a un laudo.

Esta pregunta es interesante, ya que a pesar de que el gobierno hizo modificaciones, que los encuestados consideran que beneficio al sector obrero, no perciben que el voto libre y secreto en las asambleas para elegir representantes, vaya a provocar mayor democracia.

Aún cuando la apuesta del gobierno es la creación de los tribunales laborales para darle mayor celeridad y justicia a los juicios, los encuestados no consideran que habrá un cambio significativo a como se llevan hoy estos temas y creen que todo seguirá igual.

Ligado a la pregunta anterior, los encuestados no ven que el cambio de lo administrativo a lo judicial, en la materia laboral vaya a representar una mejora.

 Lo que si consideran los encuestados, es que con la Reforma Laboral 2019, habrá mayor presencia y vida sindical en las empresas, lo cual todavía no sabemos si beneficiará a la productividad o no.

Lo que puedo sacar en conclusión, es que la mayoria de las personas encuestadas que trabaja en Recursos Humanos, considera que el sector mas beneficiado fue el obrero sobre el patronal; no ven que ni la cultura ni los tiempos de resolución de los conflictos vaya a cambiar en nada, por el contrario creen que todo seguirá de la misma manera, con la única diferencia que va a haber mas presencia de los sindicatos en las fuentes de trabajo, y es muy pronto para decir si esto ayudará a no a la productividad y a la justicia con los empleados. 

Otra cosa que me llamo la atención es que aún cuando es una de las cartas fuertes del gobierno, el que del área administrativa en el cual esta ahora la materia laboral se cambie a la judicial para hacerla mas eficiente, las personas encuestadas que trabajan en el área de Recursos Humanos que se enfrentan a este tipo de situaciones todos los dias, no creen tampoco que vaya a hacer la diferencia.

Estas son mis conclusiones y quiero comentar que fue muy gratificante realizar esta actividad.

Gracias y espero sus comentarios.